АЛМАЛЫ АУЫЛДЫҚ ОКРУГІ ӘКІМІНІҢ ЕСЕБІ -- "×Страница еще не переведена. Приносим свои ..." -- 18 January 2018
АҚТОҒАН АУЫЛДЫҚ ОКРУГІ ӘКІМІНІҢ ЕСЕБІ -- "×Страница еще не переведена. Приносим свои ..." -- 18 January 2018
ТАЛАПТАН АУЫЛДЫҚ ОКРУГІ ӘКІМІНІҢ ЕСЕБІ -- "×Страница еще не переведена. Приносим свои ..." -- 18 January 2018
БӘЙГЕҚҰМ АУЫЛДЫҚ ОКРУГІ ӘКІМІНІҢ ЕСЕБІ -- "×Страница еще не переведена. Приносим свои ..." -- 18 January 2018
Хабарландыру!!!! -- "×Страница еще не переведена. Приносим свои ..." -- 17 January 2018
АУЫЛ ӘКІМДЕРІ ХАЛЫҚ АЛДЫНДА ЕСЕП БЕРДІ -- "×Страница еще не переведена. Приносим свои ..." -- 15 January 2018
Көрсетілетін қызметтердің проактивті әдісі бойынша пилоттық жоба ... -- "×Страница еще не переведена. Приносим свои ..." -- 15 January 2018
Елбасы АҚШ-тың Қазақстандағы Төтенше және Өкілетті Елшісі Джордж ... -- "×Страница еще не переведена. Приносим свои ..." -- 10 January 2018
Командалық-штабтық оқу-жаттығуы өткізілді -- "×Страница еще не переведена. Приносим свои ..." -- 10 January 2018
«5 сауал» атты дәстүрлі айдарымызды жалғастыра отырып, сіздердің ... -- "×Страница еще не переведена. Приносим свои ..." -- 08 January 2018
Страница еще не переведена. Приносим свои извинения за доставленные неудобства...

ҚР «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» және «Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Заңдарына сәйкес, жауапты мемлекеттік лауазымды атқаратын адамдардың, мемлекеттік функцияларды орындауға уәкілеттік берілген адамдардың, оларға теңестірілген адамдардың, лауазымды адамдардың өзінің лауазымдық өкілеттіктерін орындамауына немесе тиісінше орындамауына әкеп соғуы мүмкін мемлекеттік қызметшінің жеке басының мүдделері мен оның лауазымдық өкілеттіктері арасындағы қайшылық МҮДДЕЛЕР ҚАҚТЫҒЫСЫ болып табылады.

Жеке бас мүдделері деп тікелей немесе делдалдар арқылы өзі, семья мүшелері немесе басқа да тұлғалар үшін ақшалай немесе натуралды түрде пайда табу (баю), мүліктік (мүліктік емес) игіліктер мен артықшылықтар алуды түсінуге болады.

Жоғарыда көрсетілген тұлғаларға мүдделер қақтығысы орын алған жағдайда, лауазымдық міндеттерді жүзеге асыруға тыйым салынады.

Туындаған мүдделер қақтығысы немесе оның туындау мүмкiндiгi туралы белгiлi болған сәтте, ол жөнінде жазбаша түрде өзiнiң тiкелей басшысына, не өздері жұмыс істейтін ұйымның басшылығына хабарлап, мүдделер қақтығысын болғызбау және реттеу жөніндегі шараларды уақтылы қабылдауға мiндеттi.

Тікелей басшысы не ұйымның басшылығы аталған адамдардың өтініштері бойынша немесе басқа да көздерден ақпарат алған кезде мүдделер қақтығысын болғызбау және реттеу бойынша мынадай шараларды уақтылы қабылдауға міндетті:

1)  лауазымдық міндеттерін орындаудан шеттетуге және мүдделер қақтығысы туындаған немесе туындауы мүмкін мәселе бойынша лауазымдық міндеттерді орындауды басқа адамға тапсыруға;

2) лауазымдық міндеттерін өзгертуге;

3) мүдделер қақтығысын жою бойынша өзге де шаралар.

Мемлекеттiк қызметшi, оның тiкелей басшысы және мемлекеттiк органның басшылығы өздерiне белгiлi болған мүдделер қақтығысы жағдайларын болғызбау және реттеу жөніндегі шараларды қабылдамағаны үшiн тәртiптiк жауапкершілікке, ал сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл шараларын қабылдамағаны үшін әкімшілік жауапкершілікке тартылады.

Қазақстан Республикасының Мемелекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа іс-қимыл агенттігінің Қызылорда облысы бойынша департаменті басшылығымен жақын туыстардың бірлескен қызметі мәселелері және мүдделер қақтығысының өзге де нысандары бойынша күнделікті азаматтарды қабылдау жүргізіледі.

Мүдделер қақтығысы туралы ақпарат болған жағдайда, Департаменттің мемлекеттік қызмет саласындағы бақылау басқармасына Қызылорда қаласы, Бейбарыс сұлтан көшесі 1 құрылыс мекен-жайы, тел: 8(7242) 70-56-06 бойынша хабарласуларыңызды сұраймыз.

Видео ақпараттар

Scroll to top